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2006年4月国家劳动和社会保障部公布第十一批职业规范，收购师列居第一。现在收购人才已被列为国家十二类紧缺人才之一。商场对专业收购人才的需要日益添加，可是收购教学在国民系列教学中简直一片空白，因而人才供需矛盾将日益突出。该证书由国家人力资源和社会保障部颁布，是收购职业唯一国家法定证书，全国通用，网上查询。
采购师分为四个等级，由高到低依次为：一级（高档收购师）、二级（收购师）、三级（助理收购师）、四级（收购员），现在最高档为一级。 参加收购师训练的4点原因： 1、收购作为一个相对特殊的职业，执证上岗是前史必然趋势； 2、收购师职称，是国家人力资源和社会保障部对收购从业人员专业水平的确定； 3、完善的课程体系和实战派师资，使学员对收购理论和窍门有本质提升； 4、广泛的人脉资源，是学员终身的财富。 授课特色 1、考证：立足"考试"；从出题规则和特色出发，加强试题与知识点密切联系的体系梳理，协助学员运用准确的思路和应试窍门解题。 2、实务：选用互动式授课，经验共享，角色扮演，让你在考证的一起学到许多收购办理的实务。 团报优惠活动进行中！具体可登入点击 优惠请求并成功缴费！ 挑选耀坤，挑选放心。。 为了增值，为了升薪。
