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张老师,成都春晨教育特聘讲师,现任教于某高校工商管理系,长期担任专题讲座和学历班的教学工作。 从教十多年来,完成了川内数十家企业的内训工作,积累了丰富的企业内训经验,并结合企业的实际需要开发了多个专题,得到受训企业的一致认可。 2007 —— 2010 年担任成都市公积金中心文化建设顾问,独立完成了《成都公积金中心文化手册》编写和中心文化建设的相关工作; 2013 年担任成都市文众教育咨询公司咨询顾问,全面主持德阳市烟草公司( 2014 年 2 通过验收,并结项)和宜宾市烟草公司文化建设工作( 2014 年 3 月已通过评审)。 主要从事组织(企业)管理、组织(企业)文化建设、人力资源管理和市场营销战略等方面的研究。 专 题 简 介 研究方向一:组织基层(中层)管理 专题名称:组织基层管理与能力提高 l 如何成为一名有效的管理者 l 激励、制度与文化研究 l 管理沟通(专题) 专题目的:使受训者能够实现管理观念的转变,将管理真正的视为是创造环境的过程,以此为基点提高受训学员的管理能力和领导艺术。 受训对象:组织中层管理者和基层管理者 研究方向二:组织文化的构建 专题名称:组织文化建设(构建)研究 专题目的: l 使受训者能够认识到组织文化是真正意义上的管理者工程,即组织文化是强势领导者的价值观在组织中的渗透和接纳。 l 使受训者认识到组织文化是一种强力而有效的管理工具。 l 使受训学员认识到构建组织文化是一个漫长而又必要的过程。 l 使受训学员能够掌握构建组织文化的一些具体方法。 受训对象:组织高层管理者和中层管理者 研究方向三:组织执行力 专题名称:组织组织执行力与能力提高 l 如何成为一名有效的管理者 l 激励、制度与文化研究 l 管理沟通 专题目的:使受训者能够实现管理观念的转变,将管理真正的视为是创造环境的过程,以此为基点提高受训学员的管理能力和领导艺术,进而提高组织的执行力。 受训对象:组织中层管理者和基层管理者 研究方向四:市场营销战略 专题名称:组织内部营销战略 专题目的: l 市场营销的认识; l 树立全员营销的观念; l 内部营销的实现方法和结果;